Name: Las causas del despido disciplinario en la Jurisprudencia (Papel + e-book)
Price: 104.22 USD
Availability: OutOfStock
ISBN: 9788491971832

Homepage » Derecho » Leyes De Jurisdicción Especial » Derecho Del Trabajo » Las causas del despido disciplinario en la Jurisprudencia (Papel + e-book)

We will find it for you!
If you are looking for this book and not have stock, we will seek for you at no extra cost.
Just leave us your email, we will contact you as soon as we find it.

LOOK FOR ME!

Do not worry, we'll only contact you to let you know when we have the book. In any case your mail will be transferred to third parties or send you advertising or spam.

Books Frontpage Las causas del despido disciplinario en la Jurisprudencia (Papel + e-book)

104,22 USD
* Free shipping to US.
Not available

-
Unit(s)

Features:

Pages: 736
Format: 23,5x16,5x4,00 cm
Edition Date: 2018
Edition: 1
Language: Castellano.
Binding: Libro.

Las causas del despido disciplinario en la Jurisprudencia (Papel + e-book)
9788491971832
Authors: Francisco Javier Hierro Hierro, Carmen Sánchez Trigueros
Nuestro legislador considera que los incumplimientos graves y culpables pueden desembocar en un despido disciplinario, pero enumera sus causas de un modo bastante genérico. Se hace preciso, por tanto, examinar los criterios sentados por los Tribunales al resolver los concretos casos que se ha ido suscitando. Para facilitar tanto el estudio cuanto la consulta práctica la obra se estructura por Tribunales, pero dentro de cada uno de ellos se ha seguido el mismo esquema temático. TEXTO BOLETIN: Nuestro legislador considera que los incumplimientos graves y culpables pueden desembocar en un despido disciplinario, pero enumera sus causas de un modo bastante genérico. Se hace preciso, por tanto, examinar los criterios sentados por los Tribunales al resolver los concretos casos que se ha ido suscitando. - Expone con detalle la doctrina de todos los tribunales autonómicos sobre materia concreta. - Acceso a los “precedentes” y la invocación de criterios acuñados en casos análogos. - Aporta además la doctrina de los “Tribunales Mayores” (TEDH, TC, TS). Abogados especialistas en materia laboral Asesores de empresas, Recursos Humanos de empresas, Empresa, Administraciones Públicas, Inspección de Trabajo y Sindicatos.